採用情報
業界未経験でも⼤歓迎!!経験豊富な先輩がイチから指導します。
チームワークと活気がある職場では、向上心が芽生え自然とスキルが高まります。
即戦力だけでなく、やる気のある新戦力も歓迎します。
地盤改良を通して物を造り上げることで、社会貢献につながる喜びを一緒に感じませんか。
新戦力
と
社会貢献
やる気のある方の「新戦力」を求めています！
業界未経験の方も大歓迎！
未経験の方の柔軟な考え方や
新しい風を起こす「新戦力」が魅力的。
地盤改良という仕事を通して「社会貢献」しませんか。
仕事で関わった建物などが完成した達成感はひとしおです。
成長企業
こその
好待遇
チームで現場作業を進めていく職場。
チームワークを大事に声かけを積極的に行い、
活気の溢れる職場です。
即戦力となり頼られる存在へと
私たちと一緒に成長していきませんか。
自社で人材を育てることは
人と企業の未来を拓くと信じています。
成長企業だからこそ可能な高待遇も魅力です。
インタビュー
本社 工事部主任 2014年入社
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- 入社の理由を教えてください。
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前職では一般薬液注入だけでしたが、ジェット工法（高圧系）に
すごく魅了され、杉本基礎工業はジェット工法や幅広い工法を
手掛けていると知り、自分自身をもっと高めたいと思い入社しました。
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- 入社してよかったと思うことを教えてください。
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当社には熟練の技術・知識を持った先輩方が多くいるので
日々学び技術を習得でき成長できるところです。
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- やりがいを教えてください。
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推進工事の発進到達を行った際に感謝してもらえるとやりがいを感じます。
※推進工事とは電気・水道・ガスなどの管路を地下に埋設する工事。
地盤の沈下・崩落等の危険を伴う工事であり、
我々が薬液注入工事により地盤の安定化を図っております。
関東支店 工事部 2020年入社
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- 社風について教えてください。
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社員みんなで協力し合い安全を強く意識してお互いを助け合う、
そんなチームワークを感じる雰囲気が働きやすいです。
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- 福利厚生面でよいと思う点について教えてください。
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有給休暇についても取得しやすく、資格取得サポートも充実して
います。社内にボーリングマシン等施工に必要な資格の講習を
自社で行える人材がおり、資格が取得しやすい環境であり、
必要資格の場合、費用は全額補助してもらえます。
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- 働き方について、いいと感じる点について教えてください。
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基礎工と言っても工法は様々で大、小、長、短、広、狭があり
適材適所がとても重要になります。多数ある現場の特長ごとに
豊富な経験を積めるところが素晴らしいと感じております。
本社 工事部主任 2015年入社
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- 入社の理由を教えてください。
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多種多様な資格を取得でき、経験を積んで自分自身の成長が
できると思いました。福利厚生はじめ充実した勤務条件に
大変魅力を感じました。
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- 入社してよかったと思うことを教えてください。
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経験豊富な先輩方から現場でいろいろ手厚い指導を受け、
それらを吸収し成長していける環境が整っているところです。
また有給休暇の取得もしやすく、プライベートとの両立もできます。
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- 社風について教えてください。
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チームワークと声かけを大事に、現場で困ったことが発生したら、
現場社員みんなで助け合う働きやすい環境です。
募集要項
| 募集職種 | 現場作業員 施工管理者 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 ※３ヶ月間 試用期間あり |
| 仕事内容 | 地盤改良工事（愛知県・関東近郊をはじめ全国各地の現場にて行います） |
| 応募条件 | 新卒・既卒・第二新卒歓迎未経験ＯＫ学歴不問 要普通免許（18歳未満は例外） |
| 募集背景 | 増員 業績好調 人手不足に伴い、即戦力・未経験者共に募集 経験者は優遇 業界未経験者の方も大歓迎です！丁寧に指導します！ |
| 勤務地・交通 | 本社：春日井資材センター 愛知県春日井市花長町2-19-1（最寄駅：味美駅） 主に春日井資材センターから各現場へ 関東支店：各現場による（基本的に現場への直行直帰） |
| アクセス | 各現場による |
| 勤務時間 | 各現場による |
| 給与 | 他社・他業種と比べても高水準 月給 270,000円 ～ 500,000円 ※経験・能力を考慮し判断 ※賞与（年２回）業績による ※出張手当他支給あり ※３ヶ月間 試用期間あり ◆賞与については年２回（業績による） 頑張るほどに賞与に反映 |
| 休日休暇 | 各現場による ◆月20日～23日勤務 ◆年末年始・GW・夏期休暇 |
| 福利厚生 | 各種保険交通費支給建設業退職金共済 ・健康保険 ・厚生年金保険 ・雇用保険 ・労災保険 ・労災上積保険制度 ・出張手当 ・資格取得制度 ・建設業退職金共済加入 ・有給休暇制度 ・作業服の貸与（空調服・防寒着等） など整えています |
よくある質問
募集年齢は幅広く業界未経験の人も歓迎します。必要な技術や資格については入社後から丁寧に指導いたします。
本社では主に、春日井資材センターを拠点に集合し、各現場に毎朝通勤します。
関東支店は、基本的に現場への直行直帰。全国の現場で出張もあります。出張手当を支給します。
状況により残業が必要な場合もあります。残業代は別途お支払いします。
逆に現場が15時前などに終わる日もありますが、その日に行うべき事がなければそこで終業となります。
現場に同行して薬液の配合や、機材やマシンの使い方・操作方法など、比較的簡単な作業から学びます。
必要に応じて資格も取得できます。費用は会社が全額負担します。
多様な工法があり、まったく同じ現場はありませんが、各現場での学び・成長により数年後には現場を任せられる人材に育てることが目標です。
選考フロー
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01
お電話、もしくは、当ウェブサイトお問い合わせフォーム、採用エントリーサイト（本社、関東支店）よりご応募ください
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02
本社、関東支店いずれかにて採用担当者と面接（その際、履歴書をご持参ください）
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03
面接後、一週間以内に合否のご連絡をいたします。
やる気のある方からのご応募、お待ちしております！
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